Новый сервис "Цифровое трудоустройство"

В условиях дефицита на рынке труда и борьбы за кандидатов важна каждая деталь в процессе приема на работу. В ЦКР мы делаем трудоустройство сотрудников максимально удобным.

С нового года для кандидатов ЦКР и наших клиентов стало доступно оформление на работу в электронном формате. С помощью сервиса «Цифровое трудоустройство» все необходимые документы можно отправлять и подписывать онлайн, что значительно экономит время и усилия как для новых сотрудников, так и для HR.

Уже есть обратная связь от кандидатов, которые воспользовались новым сервисом.

«Я был приятно удивлен, когда узнал, что процесс оформления на работу можно пройти онлайн. Это сэкономило мне время. Все было очень удобно и понятно».

Сотрудники HR-направления также отметили для себя удобство нового формата работы.

«Цифровой прием позволяет нам быстрее и проще интегрировать новичков в нашу культуру и следить за статусом их трудоустройства. Кроме того, мы избавляемся от бумажного документооборота, что делает процесс более экологичным и эффективным. Это важный шаг в создании современного рабочего пространства».

В апреле мы в экспертном сообществе поделимся опытом внедрения цифрового приема для производственного холдинга.

Уверены, что в скором времени все больше кандидатов будут выбирать именно цифровой прием. А мы будем поддерживать качество сервиса!