Сопровождение процессов HR

От найма до увольнения — оказание услуг по процессу управления персоналом, который включает кадровое администрирование, начисление зарплаты.

Главная

Продукты

Цифровой HR

Модель взаимодействия

Клиент

Фронт-офис ЦКР

Передача документов, принятие решения

Мидл-офис ЦКР

На территории Клиента принимает и работает с бумажными документами, передает скан-образы по ЭДО в мидл-офис

Ведет прием первичных документов от фронт-офиса, работает с учетной системой

Предлагаем эффективные решения если

Требуется выстроить сквозной процесс кадрового сопровождения и учета заработной платы работников;

Нет прозрачности в процессах HR и их сложно контролировать;

Отсутствует единый подход к реализации HR процессов;

Большая часть расчетов с персоналом проходит вручную, точность и своевременность платежей сложно обеспечить;

Недостаточно ресурсов на квалифицированное методологическое и экспертное администрирование персонала;

Большой объем рутинных задач, решаемых силами HR;

Есть потребность в «едином окне» для обращений по кадровым вопросам;

Требуется взаимодействие с контролирующими госорганами и сдача отчетности вовремя;

Компания находится на этапе динамичного роста и требуется внедрение цифровых решений.

Результат

Отсутствие необходимости подбора, найма, обучения линейного персонала для ведения кадрового и зарплатного документооборота;

Закрепленные договором уровень качества и сроки обслуживания — SLA;

Единая модель кадрового, зарплатного документооборота и шаблонов документов, взаимодействия по компаниям вашей компании бизнес-экосистемы;

Снижение рисков штрафных санкций со стороны контролирующих органов;

Единый сервис самообслуживания для сотрудников вашей Компании (на базе Портала ЦКР). По истечении 6 месяцев более 80% отпусков сотрудников наших Клиентов оформляются в электронном виде;

Выстроенная система безбумажного документооборота для Бизнеса по ряду процессов — ЭДО;

Управление рисками и сроками;

1

2

3

4

5

6

7

Единая контрольная среда по процессам кадрового сопровождения и учета заработной платы;

Оперативный учет и единая отчетность;

Цифровые инструменты для регистрации обращений по сервису и методологическая поддержка — система (Naumen).